钨项目人力资源制度手册（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度手册钨项目人力资源制度手册xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额不定期修订6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 利用笔试甄选应聘人员的方法11第五章 人力资源的空间配置13一、 加强现场管理的5S活动13二、 企业劳动协作17第六章 员工职业生涯规划信息采集21一、 员工职业生涯规划信息的采集21二、 职业与职业生涯的基本概念23第七章 企业培训制度的建立与推行分析24一、 企业培训制度的含义24二、 企业培训制度的基本结构25第八章 绩效考评系统27一、 绩效考评周期及其影响因素27二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理30第九章 绩效考评指标与设计32一、 绩效目标设置的原则32二、 绩效指标体系的设计要