CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册铀公司人力资源运营管理手册目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 劳动定员与其他相关概念的关系14二、 企业劳动定员制定修订的新方法22第四章 招募方式的选择25一、 参加招聘会的主要程序25第五章 人力资源的空间配置28一、 企业组织劳动分工与协作的方法28二、 工作地组织32第六章 企业员工培训与开发课程34一、 培训课程的设计策略34二、 培训课程设计的程序38第七章 基于培训需求分析的项目设计41一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计41二、 企业员工培训项目的开发与管理48
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