CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册铜杆公司人力资源运营管理手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9二、 企业劳动定员基本原则11第四章 劳动定额水平14一、 劳动定额水平是定额管理的核心14二、 通过现行定额之间的比较来衡量15第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的基本程序16第六章 甄选应聘人员方法18一、 人格测试18二、 能力测试18第七章 员工培训的组织与实施20一、 实现培训资源的充分利用20第八章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法22第九章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评指标的类型25二、 绩效目标设置的原则28第十章 绩效考评方法31一、 行为导向型主观考评方法31二、 绩效考评方法的应用策略34第十一章 岗位评价数据的处理35一
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