铝压延项目人力资源模式分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析铝压延项目人力资源模式分析xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 确定劳动定额水平的基本原则13第四章 人力资源费用预算的审核15一、 企业人力资源费用的构成15第五章 人力资源的空间配置18一、 企业劳动分工18第六章 招聘评估指标的统计分析21一、 招聘成本及其相关概念21二、 录用环节的评估22第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 职业生涯发展的基本理论26第八章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划的内涵与特征28第九章 绩效考评指标与设计30一、 绩效指标体系的设计要求30第十章 绩效考评方法32一、 综合型绩效考评方法32第十一章 岗位评价的基本步骤34一、 岗位评价的主