CMC.泓域咨询/人力资源制度手册铝型材项目人力资源制度手册目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额水平5一、 确定劳动定额水平的基本原则5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6二、 企业劳动定员基本原则7第四章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试的目标11二、 面试提问的技巧13第五章 甄选应聘人员方法18一、 能力测试18第六章 员工职业生涯规划信息采集20一、 职业生涯规划的内涵与特征20二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法21第七章 企业培训制度的建立与推行分析24一、 企业各项培训制度的起草24第八章 绩效考评系统35一、 绩效管理的职责划分35二、 绩效考评主体的分类和比较38第九章 绩效考评指标与设计47一、 绩效考评指标的类型47第十章 市场薪酬调查分析51一、 市场薪酬调查数据的分析方法51第十一章 员工福利管理分析54一、 员工福利预算的编制程序54二、 福利管理的
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