铝材项目人力资源手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源手册铝材项目人力资源手册目录第一章 公司基本情况3一、 公司简介3二、 核心人员介绍3第二章 劳动定额水平5一、 通过现行定额之间的比较来衡量5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构与组织机构的关系6二、 组织结构设计后的实施原则8第四章 甄选应聘人员方法11一、 情境模拟测试的应用11二、 人格测试15第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 笔试的特点16二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第六章 员工培训的组织与实施19一、 培训前对培训师的基本要求19二、 培训课程的实施与管理19三、 企业员工外部培训的实施23第七章 企业员工培训与开发课程25一、 实施培训教学活动的注意事项25第八章 绩效考评指标与设计27一、 绩效指标体系的设计要求27二、 绩效目标设置的原则28第九章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的比较32第十章 薪酬体系设计的前期准备33一、