CMC.泓域咨询/人力资源计划铟项目人力资源计划目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 劳动定额统计与分析7一、 劳动定额完成情况的分析7二、 实耗工时的概念和意义8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的作用9第四章 甄选应聘人员方法10一、 情境模拟测试10二、 情境模拟测试的应用11第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用简历甄选应聘人员的方法17二、 笔试的特点19第六章 员工培训的组织与实施20一、 培训课程的实施与管理20二、 企业员工外部培训的实施23三、 培训师的培训与开发24第七章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程设计的基本原则26第八章 绩效考评方法29一、 综合型绩效考评方法29二、 行为导向型主观考评方法30第九章 绩效考评系统34
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