零食公司人力资源体系（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系零食公司人力资源体系xxx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的原则6二、 审核人工成本预算的方法6第三章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额完成情况的分析10二、 产品实耗工时统计的方法11第四章 甄选应聘人员方法15一、 能力测试15第五章 人力资源的空间配置17一、 人力资源时间配置的内容17二、 工作轮班制度的概念和种类19三、 两班制21四、 三班制21五、 多班制22第六章 员工培训的组织与实施27一、 培训师的培训与开发27第七章 企业员工培训与开发课程29一、 培训课程的设计策略29二、 培训课程设计的程序33第八章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评标准及设计原则36二、 绩效目标设置的原则41第九章 绩效考评系统45一、 绩效管理的