零食公司人力资源整体解决方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案零食公司人力资源整体解决方案xx集团有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员管理的作用10二、 劳动定员与其他相关概念的关系11第四章 甄选应聘人员方法20一、 兴趣测试20第五章 人力资源的空间配置21一、 企业人员配置的基本方法21二、 改进过细劳动分工的方法22第六章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的基本原则24第七章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训效果评估的实施27二、 培训效果的跟踪与监控34第八章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评指标的类型39二、 绩效考评标准及设计原则42第九章 绩效考评方法49一、 行为导向型主观考评方法49