食品饮料金属包装公司人力资源培训方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案食品饮料金属包装公司人力资源培训方案目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业人力资源规划的分类5二、 企业组织结构与组织机构的关系6第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9第四章 招募方式的选择13一、 参加招聘会的主要程序13第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试提问的技巧16二、 面试的内容20第六章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 企业各项培训制度的起草22二、 企业培训制度的含义32第七章 培训方法的选择与应用34一、 企业员工培训与开发的各种方法34二、 选择企业员工培训方法的程序54第八章 绩效考评指标与设计58一、 绩效考评指标的类型58二、 绩效目标设置的原则61第九章 绩效考评方法64一、 绩效考评方法的应用策略64二、 目的和要求64第十章 岗位评价数据的处理66