CMC.泓域咨询/人力资源运营方案马口铁公司人力资源运营方案xx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员与其他相关概念的关系10二、 企业劳动定员传统的制定修订方法18第四章 企业应聘人员的初步甄选21一、 笔试的特点21二、 笔试的适用范围21第五章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试的目标23二、 面试的内容25第六章 员工职业生涯规划信息采集27一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法27第七章 职业生涯发展规划准备工作30一、 职业生涯发展的基本理论30第八章 绩效考评方法32一、 目的和要求32第九章 绩效考评系统33一、 绩效管理的职责划分33二、 绩效考评主体的确定36第十章 岗位评价数据的处理38一
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