“朝阳区国际人才战略研究”调查问卷.doc

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1、第 1 页 共 2 页“朝阳区国际人才战略研究”调查问卷尊敬的人力资源部负责人:本问卷采用不记名方式主要是对朝阳区国际人才发展情况以及海归人员激励因素研究进行调研,恳请 您抽出宝贵的时间填写企业问卷。本问卷仅供学术研究使用,不作其它用途,绝对保密。非常感 谢!1. 贵公司的所属行业: (请从下表中选择相应行业序号)01 采矿业 02 制造业 03 电力、燃气及水的生产和供应业04 建筑业 05 交通运输、仓储和邮政业 06 信息传输、计算机服务和软件业07 批发和零售业 08 住宿和餐饮业 09 金融业10 房地产业 11 租赁和商务服务业 12 科学研究、技术服务和地质勘查业13 水利、环境

2、和公共设施管理业 14 居民服务和其他服务业 15 教育16 卫生、社会保障和社会福利业 17 文化、体育和娱乐业 18 公共管理和社会组织2. 贵公司的所有权性质:口国有企业 口合资企业(非欧美) 口合资企业(欧美) 口民营企业 口外企代表处 口外资企业(非欧美) 口外资企业(欧美)3. 贵公司的企业规模(员工人数):口 100 人以下 口 100300 人 口 300500 人 口 5002000 人 口 2000 人以上4. 贵公司的男女员工比例: 5. 贵公司的国际人才数量: 其中:高层管理人员 人,中层管理人员 人,基层管理人员 人,普 通 职 员 人,第 2 页 共 2 页专业技术人员 人。

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