现制茶饮公司绩效管理（模板）.docx

CMC.泓域咨询/绩效管理现制茶饮公司绩效管理xxx有限公司目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 宏观环境分析5第三章 行业背景分析7第四章 薪酬管理9一、 岗位工资或能力工资的制定程序9二、 起草单项薪酬制度文本的程序9三、 员工福利计划的制订程序11四、 员工福利计划15五、 岗位评价的特点17六、 岗位评价的基本功能18七、 市场薪酬调查的种类20第五章 项目基本情况22一、 项目名称及投资人22二、 结论分析22第一章 公司概况一、 公司基本信息1、公司名称：xxx有限公司2、法定代表人：钟xx3、注册资本：870万元4、统一社会信用代码：xxxxxxxxxxxxx5、登记机关：xxx市场监督管理局6、成立日期：2013-11-237、营业期限：2013-11-23至无固定期限8、注册地址：xx市xx区xx