现制茶饮项目人力资源系统分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源系统分析现制茶饮项目人力资源系统分析xx投资管理公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人工成本预算的方法6二、 审核人力资源费用预算的基本要求8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 现代企业组织结构的类型10二、 企业组织结构的调查14第四章 甄选应聘人员方法20一、 兴趣测试20二、 情境模拟测试的应用20第五章 人力资源的空间配置25一、 企业劳动协作25二、 精益生产与5S管理27第六章 职业生涯发展规划准备工作32一、 个入职业生涯规划的含义32二、 职业生涯发展的基本理论33第七章 企业培训制度的建立与推行分析35一、 起草与修订培训制度的要求35二、 企业培训制度的含义36第八章 绩效考评方法38一、 绩效考评方法的分类38二、