CMC.泓域咨询/人力资源体系纤维板项目人力资源体系目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 劳动定额水平8一、 确定劳动定额水平的基本原则8二、 劳动定额管理的内容8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织结构的调查11二、 企业组织机构设置的原则15第四章 人力资源的空间配置20一、 工作轮班制度的概念和种类20二、 两班制21三、 三班制22四、 多班制23五、 企业劳动分工27第五章 企业应聘人员的初步甄选30一、 利用笔试甄选应聘人员的方法30第六章 员工职业生涯规划信息采集32一、 员工职业生涯规划信息的采集32二、 职业生涯规划的内涵与特征34第七章 培训方法的选择与应用36一、 企业员工培训与开发的各种方法36二、 选择企业员工培训方法的程序56第八章 绩效考评指标与设计
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