按摩椅公司人力资源实施计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划按摩椅公司人力资源实施计划xx集团有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员传统的制定修订方法6二、 企业劳动定员管理的作用8第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的内容10二、 劳动定额的定期修订10第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试的应用12第五章 招募方式的选择17一、 选择人员招募方式的主要步骤17二、 企业人员招募的方式18第六章 企业员工培训需求分析的方法24一、 其他几种模型24二、 三维培训需求分析模型24第七章 职业生涯发展规划准备工作25一、 员工职业生涯规划的准备工作25第八章 绩效考评方法30一、 综合型绩效考评方法30二、 绩效考评方法的分类31第九章 绩效考评系统34一、 企业绩效考评中