CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案硅钢公司人力资源管理实施方案xx有限责任公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 劳动定员的基本概念4二、 企业劳动定员管理的作用5第二章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平是定额管理的核心8二、 劳动定额管理的内容9第三章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的内容12二、 面试的目标12第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 录用环节的评估16二、 甄选环节的评估18第五章 员工培训的组织与实施21一、 培训师的培训与开发21第六章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果评估方案的设计23二、 培训效果的跟踪与监控25第七章 绩效考评指标与设计30一、 绩效考评标准及设计原则30二、 绩效目标设置的原则35第八章 绩效考评系统39一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义39二、 企业绩效考评过程中的矛
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