CMC.泓域咨询/人力资源计划罐头项目人力资源计划目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析信息的主要来源10二、 工作岗位分析10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 企业劳动定员基本原则14二、 企业劳动定员管理的作用16第四章 人力资源的空间配置19一、 精益生产与5S管理19二、 企业人员配置的基本方法22第五章 甄选应聘人员方法24一、 情境模拟测试的应用24二、 人格测试28第六章 企业员工培训需求分析的方法29一、 前瞻性培训需求评估模型29第七章 培训方法的选择与应用31一、 企业员工培训与开发的各种方法31第八章 绩效考评指标与设计52一
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