毫米波雷达项目绩效与薪酬管理分析（模板）.docx

毫米波雷达项目绩效与薪酬管理分析xx有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 公司概况9一、 公司基本信息9二、 公司主要财务数据9第三章 绩效管理概述11一、 绩效管理的重要作用11二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩14第四章 绩效的内涵15一、 绩效概念的沿革与发展15二、 绩效的含义21第五章 标杆管理24一、 标杆管理的作用24二、 标杆管理的含义26第六章 关键绩效指标29一、 关键绩效指标的含义29二、 确定关键绩效指标的方法31第七章 绩效目标的确定33一、 绩效目标的来源33二、 确定绩效目标的原则34第八章 绩效评价周期的确定37一、 绩效评价周期的划分依据37二、 影响绩效评价周期的因素39第九章 绩效评价的方法42一、 比较法42二、 绩效评价方法的分类与选择44第十章 绩效评价的流程50一、 绩效评价的目标