2019年度BIM中心考核制度(共6页).doc

上传人:晟*** 文档编号:11279272 上传时间:2022-02-18 格式:DOC 页数:6 大小:28KB
下载 相关 举报
2019年度BIM中心考核制度(共6页).doc_第1页
第1页 / 共6页
2019年度BIM中心考核制度(共6页).doc_第2页
第2页 / 共6页
2019年度BIM中心考核制度(共6页).doc_第3页
第3页 / 共6页
2019年度BIM中心考核制度(共6页).doc_第4页
第4页 / 共6页
2019年度BIM中心考核制度(共6页).doc_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上BIM中心考核办法(2019年度)河南省第一建设集团荥阳装配式建筑有限公司2019年工作的号角已经吹响,公司肯定了我部门在过去的一年里良好的工作表现,同时鼓励我们以更好的姿态迎接2019年的工作生活。为使做出优秀成绩的同事在本年度获得更多回报,特制定BIM中心2019年度部门考核办法。一、2019年度BIM中心工作组成1.预制节段箱梁BIM模型的建立、运维上个年度已完成任务范围内预制节段梁BIM建模工作,本年度以节段梁BIM模型的运维工作为主。包括绘制导出节段梁深化图、钢绞线定位图等。2.装配式建筑预制构件BIM拆分工作2.1积极学习、研究装配式图纸、规范,建模人员须具备独立建立YJK模型、拆分,尤其是机电开洞、出图的能力;2.2紧密配合,服从安排,完成装配式建筑项目建模拆分工作,这也是我部门本部门工作的核心。3.节段梁生产、装配式构件的信息化管理信息化管理是提高管理水平、满足生产过程的实际需要。与BIM技术在质量、进度、安全、成本等应用广度方面紧密联系。4.BIM大赛参赛工作计划参加的B

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。