导电玻璃公司人力资源制度（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度导电玻璃公司人力资源制度目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 劳动定额水平5一、 现代劳动定额的发展趋势5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员管理的作用10二、 劳动定员的基本概念11第四章 人力资源的空间配置13一、 劳动环境优化的内容和方法13二、 加强现场管理的5S活动15第五章 招聘评估指标的统计分析21一、 招募环节的评估21二、 录用环节的评估21第六章 基于培训需求分析的项目设计25一、 企业员工培训项目的开发与管理25第七章 企业员工培训需求分析的方法33一、 其他几种模型33第八章 绩效考评方法34一、 行为导向型客观考评方法34二、 制订绩效改善计划的程序39第九章 绩效考评系统41一、 绩效考评周期的确定41二、 减小绩效考评误差的方法45第十章 岗位评价的基本步骤48一、 岗位评价的主要步骤48二、