精选优质文档-倾情为你奉上变更管理制度1、 目的 为了规范变更管理，消除或减少由于变更而引起的潜在事故隐患。2、 范围 变更管理包括对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制。 3、 职责 由产生变更的相关部门主管提出变更申请及进行变更后的风险分析，企业安全安全生产领导小组审批验收。 4、 变更管理要求 1 要明确变更的内容。 2 要按规定的程序来完成有关变更的手续。如应先提出申请，履行审批及验收程序，同时对变更过程及变更所产生的风险应进行分析评价等。3 要根据评价结果，制定相应的控制措施。 4 应将变更后的内容及相关控制措施，及时传达给相关人员，并对操作人员及相关人员进行培训。 5、 变更的类型 1、 根据本企业的特点，变更类型主要有： （1） 工艺、技术变更包括： a. 原材料介质的变更； b. 作业现场改建项目引起的技术变更； c. 工艺流程及操作条件的变更； d. 工艺设备的改进和变更； e. 操作规程的变更； f. 工艺参数的变更；
