精选优质文档-倾情为你奉上七、医院奖惩条例第一章 总则第一条 为使医院管理逐步实现科学化、制度化，增强全体员工的主人翁意识和工作责任感，规范言行，弘扬正气，鼓励先进，努力营造积极向上的医院文化氛围，不断增强医院凝聚力，在原有规定的基础上修订了本条例。第二条 本条例分总则、行政后勤、医疗管理、科研教育管理、附则五个章节。第三条 本条例适用于本院在岗工作人员，条例规定的奖励和处罚由各职能部门主任、工会代表、临床科室代表等人员集体讨论决定，有关行政处罚最终由党政联席会讨论决定。第二章 行政管理第一节 奖励第四条 设立先进集体奖和先进工作者奖。医院根据各科室及职工的年度工作情况，评选年度先进集体和先进工作者，医院给予表彰奖励。第五条 对有以下情况之一的，给予一定的经济奖励。1积极抢救、保护公共财产，使国家和人民利益免受重大损失的，奖励3003000元。忠于职守、严守制度、敢于同严重违法失职行为作斗争、检举揭发犯罪分子有功者，奖励3003000元。2在提高医院管理水平和医疗质量方面有改进措施，付诸实施后，取得显著成效的，奖励30030
