CMC.泓域咨询/人力资源运营方案功率器件项目人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额统计工作的任务9第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11第五章 人力资源的空间配置15一、 企业员工工作任务的指派方法15二、 加强现场管理的5S活动15第六章 甄选应聘人员方法20一、 人格测试20第七章 企业员工培训需求分析的方法21一、 培训需求分析的含义21二、 其他几种模型21第八章 员工培训的组织与实施22一、 培训师的培训与开发22二、 培训课程的实施与管理23三、 企业员工外部培训的实施26第九章 绩效考评方法28一、 绩效考评方法的分类28二、 行为导向型主观考评方法30第十章 绩效考评系统34一、 绩效考评周期的确定34二、 减小绩效考评误差的方法38第十一章 岗位评价的基本步骤41一、 进行
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