咖啡项目人力资源研究（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源研究咖啡项目人力资源研究xxx集团有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本要求6二、 企业人力资源费用的构成7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业人力资源规划的分类10二、 工作岗位分析11第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试提问的设计15二、 面试提问的技巧17第五章 招募方式的选择22一、 参加招聘会的主要程序22第六章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果的跟踪与监控25第七章 职业生涯发展规划准备工作30一、 组织职业生涯管理的含义和作用30第八章 绩效考评方法31一、 绩效考评方法的应用策略31第九章 绩效考评指标与设计32一、 绩效目标设置的原则32二、 基于不同维度的绩效考评指标设计34