洗衣机项目人力资源规划方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案洗衣机项目人力资源规划方案目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员管理的作用4二、 企业劳动定员制定修订的新方法5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构的调查8二、 企业人力资源规划的分类12第三章 招聘评估指标的统计分析15一、 成本效益评估15二、 招聘成本及其相关概念15第四章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试提问的设计18二、 面试的目标20第五章 员工培训的组织与实施23一、 培训师的培训与开发23二、 培训课程的实施与管理24三、 企业员工外部培训的实施27第六章 员工职业生涯规划信息采集29一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法29二、 职业与职业生涯的基本概念31第七章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评标准及设计原则33二、 绩效目标设置的原则38第八章 绩效考评系统42一、 绩效考评主体的确定42二、 企业绩效考评中矛盾