涂料项目人力资源管理（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理涂料项目人力资源管理目录第一章 劳动定额水平3一、 劳动定额水平是定额管理的核心3二、 现代劳动定额的发展趋势4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织机构设置的原则9二、 组织结构设计后的实施原则13第三章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法16二、 笔试的特点17第四章 人力资源的空间配置19一、 人力资源配置的基本概念和种类19二、 企业劳动分工20第五章 职业生涯发展规划准备工作24一、 职业生涯发展的基本理论24二、 个入职业生涯规划的含义25第六章 企业员工培训与开发课程27一、 培训课程的设计策略27二、 实施培训教学活动的注意事项31第七章 绩效考评系统34一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突34第八章 绩效考评方法36一、 绩效考评方法的比较36二、 行为导向型主观考评方法36第九章 薪酬体系设计的前期准备40一、 薪酬体系设计的