木塑复合材料公司人力资源实施计划（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划木塑复合材料公司人力资源实施计划xxx有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的作用6二、 审核人力资源费用预算的基本要求6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析的程序8二、 工作岗位分析11第四章 招募方式的选择15一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题15第五章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试提问的设计17二、 面试环境的布置19第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 三维培训需求分析模型20二、 前瞻性培训需求评估模型20第七章 职业生涯发展规划准备工作22一、 职业生涯发展的基本理论22二、 员工职业生涯规划的准备工作23第八章 绩效考评指标与设计28一、 绩效考评标准及设计原则28二、 绩效目标设置的原则33