汽车用钢公司人力资源实施方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案汽车用钢公司人力资源实施方案xxx有限公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额水平7一、 确定劳动定额水平的基本原则7二、 劳动定额水平的概念和种类7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织结构与组织机构的关系9第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试12二、 兴趣测试13第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试提问的设计15第六章 基于培训需求分析的项目设计18一、 企业员工培训与开发项目设计的原则18二、 企业员工培训项目的开发与管理20第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 组织职业生涯管理的含义和作用28第八章 绩效考评系统29一、 绩效考评主体的分类和比较29二、 绩效考评的程序与流程设计37第九章 绩效考评指标与设计42