CMC.泓域咨询/人力资源培训方案电子陶瓷公司人力资源培训方案xxx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平是定额管理的核心8第四章 招募方式的选择9一、 企业人员招募的方式9第五章 人力资源的空间配置15一、 工作地组织15第六章 基于培训需求分析的项目设计17一、 企业员工培训与开发项目设计的原则17二、 培训项目的设计与管理应关注的问题19第七章 员工培训的组织与实施21一、 培训前对培训师的基本要求21二、 实现培训资源的充分利用21第八章 绩效考评系统24一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突24二、 绩效考评主体的特点25第九章 绩效考评指标与设计27一、 基于不同维度的绩效考评指标设计27二、 绩效目标设置
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