水性油墨项目人力资源规划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划水性油墨项目人力资源规划xxx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业人力资源规划的分类9第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析信息的主要来源11二、 工作岗位分析11第五章 甄选应聘人员方法15一、 能力测试15第六章 企业应聘人员的初步甄选17一、 笔试的适用范围17第七章 基于培训需求分析的项目设计18一、 培训项目的设计与管理应关注的问题18第八章 企业员工培训与开发课程20一、 培训课程设计的基本原则20第九章 绩效考评指标与设计23一、 绩效目标设置的原则23二、 绩效考评指标的类型25第十章 绩效考评系统29一、 绩效考评周期的确定29二、 减小绩效