冰片项目人力资源实施计划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划冰片项目人力资源实施计划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6二、 实耗工时的概念和意义7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员的形式8二、 劳动定员与其他相关概念的关系9第四章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的内容18第五章 招募方式的选择19一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题19二、 选择人员招募方式的主要步骤20第六章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的方法22二、 培训有效性评估的含义和作用23第七章 基于培训需求分析的项目设计28一、 培训项目的设计与管理应关注的问题28第八章 绩效考评方法30一、 行为导向型主观考评方法30二、 绩效考评方法的分类33第九章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评指标的类型36第十章 市场薪酬调查分析40一、 薪酬市场调查报告40第十一章 岗位评价数据的处理4