无糖茶饮料公司人力资源规划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案无糖茶饮料公司人力资源规划方案xx投资管理公司目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的内容7二、 劳动定额的定期修订7第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额管理的内容9第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试12第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试环境的布置14二、 面试的方法14第六章 职业生涯发展规划准备工作18一、 组织职业生涯管理的含义和作用18第七章 员工培训的组织与实施19一、 实现培训资源的充分利用19第八章 绩效考评系统21一、 绩效考评主体的确定21二、 绩效考评主体的分类和比较22第九章 绩效考评指标与设计31一、 绩效目标设置的原则