CMC.泓域咨询/人力资源制度铍铜合金项目人力资源制度目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 人力资源费用预算的审核10一、 人力资源费用支出控制的作用10二、 企业人力资源费用的构成10第三章 劳动定额统计与分析13一、 产品产量定额的统计范围和要求13二、 产品实耗工时统计的方法15第四章 招募方式的选择19一、 参加招聘会的主要程序19二、 企业人员招募的方式21第五章 人力资源的空间配置27一、 人力资源时间配置的内容27二、 工作轮班制度的概念和种类29三、 两班制31四、 三班制31五、 多班制32第六章 员工培训的组织与实施37一、 培训前对培训师的基本要求37二、 培训师的培训与开发
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