人用疫苗公司人力资源方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源方案人用疫苗公司人力资源方案xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平8一、 现代劳动定额的发展趋势8二、 劳动定额水平的概念和种类12第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制14一、 组织结构设计后的实施原则14二、 企业组织机构设置的原则16第四章 甄选应聘人员方法21一、 人格测试21二、 兴趣测试21第五章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试的基本程序23二、 面试环境的布置24第六章 基于培训需求分析的项目设计26一、 企业员工培训与开发项目设计的原则26第七章 职业生涯发展规划准备工作29一、 组织职业生涯管理的含义和作用29二、 个入职业生涯规划的含义29第八章 绩效考评方法31一、 目的和要求31二、 绩效考评方法的比较31第九章 绩效考评系统32一、 绩效考评周期的确定32二、 确