CMC.泓域咨询/人力资源解决方案幕墙项目人力资源解决方案目录第一章 行业背景分析3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 人力资源费用支出控制的作用5二、 审核人工成本预算的方法5第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9第四章 人力资源的空间配置13一、 人力资源时间配置的内容13二、 企业劳动协作15第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘成本效益评估18第六章 员工培训的组织与实施19一、 培训前对培训师的基本要求19二、 培训课程的实施与管理19三、 企业员工外部培训的实施23第七章 企业员工培训与开发课程25一、 培训课程设计的程序25二、 培训教学设计程序与形成方案26第八章 绩效考评方法32一、 制订绩效改善计划的程序32第九章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评标准及设计原则34二、 基于不同维度的绩效考评指标设计39第十章 岗位评价的基本步骤44一、 进行岗位评价的基本原则44第十一章
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