虫粉项目人力资源解决方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源解决方案虫粉项目人力资源解决方案目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 组织结构设计后的实施原则3第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6二、 工作岗位分析的程序9第三章 人力资源的空间配置13一、 劳动环境优化的内容和方法13二、 人力资源配置的基本原理15第四章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用笔试甄选应聘人员的方法20二、 笔试的特点21第五章 员工培训的组织与实施22一、 实现培训资源的充分利用22第六章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的项目与内容24二、 培训课程设计的基本原则36第七章 绩效考评指标与设计40一、 基于不同维度的绩效考评指标设计40二、 绩效考评指标的类型43第八章 绩效考评方法48一、 制订绩效改善计划的程序48二、 行为导向型客观考评方法49第九章 薪酬体系设计的前期准备55一、 岗位薪酬体系设计55二、 技能与能力薪酬体系设计