优秀班主任工作室管理制度(共1页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上崇雅中学优秀班主任工作室管理制度 (试行)为打造校级班主任专业发展带头人,为本校班主任持续发展搭建一个相互交流、共同成长的平台,同时也为学校班主任培训工作的顺利开展、校本德育资源的整合提供有力保障,特成立学校优秀班主任工作室,为保障工作室更好的运转,制订工作制度如下:1、按时参加“优秀班主任工作室”的各项活动。工作室成员每周在工作室集中一次,对学校班主任管理工作提出指导性意见或建议,不得无故缺席。2、工作室成员要加强教育理论学习,总结德育案例,探索德育规律。每周进行一次集体学习、交流活动,每学期至少深入研读一本德育著作,学习有关德育论文不少于10篇。3、认真做好“传帮带”活动,积极承担培养青年班主任的任务。4、积极发挥示范引领作用,强化班主任培训工作。工作室有计划地组织班主任进行多种形式的专题讲座、教研活动,以带动全体班主任的专业成长。5、积极参与整合本校德育资源,编写德育校本教材。对七、八、九年级班级常规管理中应用到各种资料进行搜集、整理、优化、汇总,为班主任提供便利,使班级管理、年级管理更加

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