钛网融合器项目员工福利管理分析目录第一章 员工福利设计与管理3一、 员工福利设计的流程3二、 非法定福利7第二章 项目背景分析9第三章 员工福利概述12一、 员工福利的特点12二、 员工福利的作用12第四章16一、 优势分析(S)16二、 劣势分析(W)18三、 机会分析(O)18四、 威胁分析(T)20第五章28一、 股东权利及义务28二、 董事33三、 高级管理人员37四、 监事39第六章41一、 优势分析(S)41二、 劣势分析(W)43三、 机会分析(O)43四、 威胁分析(T)45第七章53一、 项目进度安排53二、 项目实施保障措施54第八章55一、 人力资源配置55二、 员工技能培训55第一章 员工福利设计与管理一、 员工福利设计的流程员工福利设计是一个比较复杂的系统工程,它不仅要与企业发展目标相适应,与国家有关法律、法规相协调,还要涉及企业各部门的参与、员工福利信息的沟通等
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