气凝胶项目人力资源分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析气凝胶项目人力资源分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额统计工作的任务10二、 实耗工时的概念和意义11第三章 工作岗位分析研究12一、 工作岗位分析的程序12二、 工作岗位分析15第四章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试提问的设计19二、 面试的目标21第五章 人力资源的空间配置24一、 加强现场管理的5S活动24第六章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训效果信息的收集29二、 培训有效性评估的方法34第七章 企业员工培训需求分析的方法36一、 其他几种模型36二、 前瞻性培训需求评估模型36第八章 绩效考评指标与设计