热轧钢板桩项目人力资源战略分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源战略分析热轧钢板桩项目人力资源战略分析xxx集团有限公司目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 审核人工成本预算的方法4二、 审核人力资源费用预算的基本要求6第二章 劳动定额的修订8一、 劳动定额不定期修订8二、 修改劳动定额的方法8第三章 招聘评估指标的统计分析10一、 人员招聘数量与质量评估10二、 人员录用评估10第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 笔试的特点11第五章 企业员工培训的有效性分析12一、 培训有效性评估的技术12二、 培训效果评估的实施15第六章 企业员工培训与开发课程23一、 培训教学设计程序与形成方案23二、 培训课程设计的程序27第七章 绩效考评方法30一、 结果导向型考评方法30二、 绩效考评方法的比较35第八章 绩效考评系统36一、 绩效考评主体的分类和比较36二、 绩效考评周期的确定44