休闲鞋公司人力资源运营管理手册（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册休闲鞋公司人力资源运营管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额的定期修订8二、 劳动定额不定期修订9第四章 人力资源费用预算的审核10一、 审核人力资源费用预算的基本程序10二、 人力资源费用支出控制的作用10第五章 企业应聘人员的初步甄选11一、 笔试的适用范围11二、 利用笔试甄选应聘人员的方法11第六章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的目标13二、 面试环境的布置15第七章 基于培训需求分析的项目设计16一、 培训项目的设计与管理应关注的问题16第八章 员工培训的组织与实施18一、 培训课程的实施与管理18二、 企业员工外部培训的实施21三、 培训师的培训与开发22第九章 绩效考评系统24一、 绩效考评主体的分类和比较24第十章 绩效考评方法33一、 绩效考评方法的应用策略33