CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案休闲鞋项目人力资源整体解决方案目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织结构图的绘制5二、 企业组织结构与组织机构的关系6第三章 人力资源费用预算的审核10一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。10二、 审核人力资源费用预算的基本要求11第四章 人力资源的空间配置13一、 人力资源时间配置的内容13二、 改进过细劳动分工的方法15第五章 招募方式的选择17一、 选择人员招募方式的主要步骤17二、 参加招聘会的主要程序18第六章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业培训制度的执行与完善21二、 企业培训制度的含义21第七章 培训方法的选择与应用24一、 企业员工培训与开发的各种方法24第八章 绩效考评系统45一、 绩效考评主体的特点45第九章 绩效考评方法47一、 结果导向型考评方法47二、 目的和要求52第十章 岗位评价数据的处理53
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