精选优质文档-倾情为你奉上和平乡中心学校党支部谈话谈心制度 为了进一步加强和改进党员教师的思想和作风建设，了解掌握党员教师的思想动态，创建和谐校园，促进各项工作全面落实，结合学校实际情况，制定本制度。一、谈话谈心的形式1.一般情况下，学校的校长、书记每季度同副职领导谈话谈心一次，每年同所在党小组党员谈话谈心一次；分管领导每季度同行政会成员谈话谈心一次，每半年同所在党小组党员谈话谈心一次。2.谈心谈话一般以个别谈为主，特殊情况下也可采取集体方式。3.学校职工遇到下列情况时，校长、书记或相关领导应及时与之谈话谈心：（1）调入调出、职务变动、离岗或退休时；（2）受到表彰、奖励或批评、惩戒、处分时；（3）工作生活中遇到困难和挫折时；（4）家中遇到特殊情况时；（5）发现在遵纪守法、廉政建设和思想作风建设方面有问题或群众有反映时；（6）职工主动要求就某事和有关领导谈心时。二、谈话谈心的内容1.肯定成绩和查找不足相结合。总结成绩，肯定优点，查找不足，分析原因，提出工作意见和希望。2.通报近期工作任务和计划，征求意见和建议，明确
