檀香项目人力资源管理方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理方案檀香项目人力资源管理方案目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额统计工作的任务6二、 实耗工时的概念和意义7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 组织结构设计后的实施原则8二、 企业组织结构的调查10第四章 人力资源的空间配置15一、 工作轮班制度的概念和种类15二、 两班制16三、 三班制17四、 多班制18五、 加强现场管理的5S活动22第五章 招募方式的选择27一、 外部招募的主要方法27二、 企业人员招募的方式33第六章 基于培训需求分析的项目设计40一、 企业员工培训项目的开发与管理40二、 培训项目的设计与管理应关注的问题47第七章 企业培训制度的建立与推行分析49一、 企业各项培训制度的起草49第八章 绩效考评系统60一、 企业员工绩效申诉的处理60第九章 绩效考评方法63一、 制订绩效改善计划的程序63二、 绩效考评方法的比较6