牙膏项目薪酬管理分析（参考）.docx

牙膏项目薪酬管理分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 绩效的内涵6一、 绩效的含义6二、 绩效概念的沿革与发展8第三章 绩效管理概述15一、 绩效管理的重要作用15二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩18第四章 绩效评价的方法19一、 比较法19二、 量表法21第五章 绩效评价的内容30一、 工作潜力评价30二、 工作业绩评价31第六章 战略性薪酬管理32一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求32二、 战略性薪酬管理的原则及内容34第七章 薪酬战略概述38一、 影响薪酬战略决策的因素38二、 薪酬战略的制定45第八章 薪酬水平决策的影响因素48一、 其他因素48二、 劳动力市场因素48第九章 薪酬水平及其外部竞争性55一、 薪酬水平及其外部竞争性的含义55二、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择58第十章 职位薪酬制度体系设计63一、 职位薪酬制度体系的主要类型6