特种车辆公司薪酬制度(参考).docx

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资源描述

特种车辆公司薪酬制度目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 绩效管理系统9一、 一般理论基础9二、 绩效管理系统的含义11第四章 绩效的内涵15一、 绩效的含义15二、 绩效概念的沿革与发展17第五章 关键绩效指标24一、 确定关键绩效指标的方法24二、 关键绩效指标的含义25第六章 标杆管理28一、 标杆管理的作用28二、 标杆管理的缺陷30第七章 绩效计划概述33一、 绩效计划的含义及特征33二、 绩效计划的内容36第八章 绩效目标的确定38一、 绩效目标的来源38二、 绩效目标的组成39第九章 绩效评价的内容42一、 工作潜力评价42二、 工作业绩评价43第十章 绩效评价的方法44一、 比较法

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