高延性混凝土项目人力资源手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源手册高延性混凝土项目人力资源手册xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织机构设置的原则6第三章 劳动定额统计与分析11一、 实耗工时的概念和意义11二、 劳动定额统计工作的任务11第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用简历甄选应聘人员的方法13二、 笔试的适用范围15第五章 招募方式的选择16一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16二、 企业人员招募的方式17第六章 员工职业生涯规划信息采集23一、 员工职业生涯规划信息的采集23第七章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训有效性评估的内容26二、 培训效果评估的一般程序29第八章 绩效考评指标与设计31一、 绩效指标体系的设计要求31二、 绩效考评标准及设计原则32第九章 绩效考评方法39一、 行为导向型主观考评方法