CMC.泓域咨询/人力资源系统分析光掩模玻璃基板项目人力资源系统分析目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额管理的内容7二、 劳动定额水平的概念和种类9第三章 人力资源费用预算的审核11一、 人力资源费用支出控制的作用11二、 审核人力资源费用预算的基本程序11第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 录用环节的评估12二、 人员招聘数量与质量评估14第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试提问的技巧16二、 面试环境的布置20第六章 员工培训的组织与实施22一、 培训课程的实施与管理22二、 企业员工外部培训的实施25三、 实现培训资源的充分利用26第七章 培训方法的选择与应用28一、 几种常用培训方法的应用28第八章 绩效考评系统37一、 绩效考评误差的含义和类型37二、 绩效考评主体的特点43第九章 绩效考评指标与设计45一、 绩效
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