汽车电子水泵项目人力资源运营方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营方案汽车电子水泵项目人力资源运营方案目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 劳动定额水平7一、 用实耗工时来衡量7第三章 劳动定额统计与分析8一、 实耗工时的概念和意义8二、 产品产量定额的统计范围和要求8第四章 人力资源的空间配置11一、 改进过细劳动分工的方法11第五章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的概念13二、 面试的内容14第六章 培训方法的选择与应用15一、 企业员工培训与开发的各种方法15二、 选择企业员工培训方法的程序35第七章 员工培训的组织与实施39一、 实现培训资源的充分利用39二、 培训课程的实施与管理40三、 企业员工外部培训的实施44第八章 绩效考评系统45一、 绩效管理的职责划分45第九章 绩效考评指标与设计49一、 绩效指